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最後就是實踐課程，人力資源管理專業非常重視企業實習，學生需要對人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理六個方面的能力進行培養，以達到合理規劃公司人力資源，高效組織、考核員工績效並實現企業最優管理的水平。許多選擇人力資源管理的學生，並不知道這門專業的發展前景和就業方向。通常來講，管理學的就業面都是比較廣的，人力資源管理專業更是如此。無論是什麽企業，都會關註公司內部結構，組織人力資源，發揮員工的潛能，為企業創造價值，不同的企業對這壹版塊的重視程度有所區別。人力資源管理專業可以面向企業、公共事業單位、科研教學機構等多領域，從事招聘、考核、人力資源開發、員工培訓、文秘等崗位。江南可采蓮，蓮葉何田田。四大古文明的意義並不在時間的先後，而在於它們是後來諸多文明的發源地，對其所在地區產生了巨大影響。本詞抒寫惜別的深情和刻骨銘心的懷念。上片寫不忍丈夫離去，著意刻畫慵懶的情態，下片著重寫懷念和癡情。筆觸細膩生動，抒情極淒婉。上片開頭五句只寫壹個“慵”字。香冷而不再去換新香點燃，壹慵也;被也不疊，任憑胡亂攤堆床上，二慵地;起床後連頭也不願梳，何談化妝，三慵也;梳妝匣上落滿灰塵，懶得擦，懶得動，四慵也;日上簾鉤，人才起床，五慵也。詞人為何如此慵懶而沒心情?原來是“生怕離懷別苦”。這句為全詞之眼，在上片的中間位置，括上而啟下。表現出夫妻離別前壹詞人百無聊賴的神態、復雜矛盾的心理以及茫然若失的情緒;“多少事，欲說還休”。體現出主人公心地的善良和對丈夫的愛。楊慎評此句說：“‘欲說還休’，與‘怕傷郎，又還休道’同意”(楊慎批點本《草堂詩余》卷四)。可謂深得其心。因為告訴丈夫，也只能增添丈夫的煩惱而已，故寧可把痛苦埋藏心底，這又是壹種什麽樣的深情啊!歇拍三句為上片之警策，本來因怕分別才容顏瘦損，但作者偏不直接說出。“新來瘦，非幹病酒，不是悲秋”。那是為了什行，答案不言自明，而情味彌足矣。下片設想別後的情景。

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